Une opération européenne à laquelle la France participe depuis 2018.
Cette opération s'inscrit dans la Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées qui s'est déroulée du lundi 14 au dimanche 20 novembre. Rendez-vous sur www.semaine-emploi-handicap.com pour plus d'informations.
Le principe : créer un duo entre une personne en situation de handicap et un collaborateur d’une entreprise privée ou publique, pour passer la journée ensemble, en présentiel ou à distance.
En 2022, il y a encore beaucoup d’idées reçues sur le handicap. DuoDay, c’est donc avant tout un moyen de lever le premier frein à l’emploi des personnes en situation de handicap : les préjugés. Le DuoDay, c’est aussi un formidable moyen pour découvrir une nouvelle entreprise, un nouveau métier, créer des relations qui peut-être vous aideront dans votre recherche d’emploi.
Comment participer ?
Vous êtes à la recherche d’un emploi et en situation de handicap ?
- Vous vous connectez sur duoday.fr et vous créez votre compte.
- Vous accédez à toutes les offres de duos proposées par les employeurs.
- Vous vous positionnez sur celles qui vous intéressent le plus.
- Les offres proposées par les employeurs précisent si elles sont en présentiel ou à distance.
- Ce sont ensuite les employeurs qui vous contacteront.
Vous êtes étudiant en situation de handicap ?
- Vous vous connectez sur duoday.fr et vous créez votre compte.
- Vous accédez à toutes les offres de duos proposées par les employeurs et vous vous positionnez sur celles qui vous intéressent le plus.
- Les offres proposées par les employeurs précisent si elles se font à distance ou en présentiel.
- Ce sont ensuite les employeurs qui vous contacteront.
Vous êtes employeur, vous souhaitez sensibiliser vos collaborateurs et/ou vous êtes à la recherche de nouveaux talents ?
- Vous vous connectez sur duoday.fr et vous créez le compte de l’organisation.
- Vous déposez les offres de duos proposées par vos collaborateurs.
- Vous précisez si l’offre est conçue pour le présentiel ou à distance.
- Les personnes en situation de handicap se positionnent sur les offres qui les intéressent. Elles peuvent rechercher un emploi, suivre des études ou travailler en milieu protégé.
- Vous les contactez pour leur donner votre réponse.
Vous accompagnez des personnes en situation de handicap à la recherche d’un emploi ou des travailleurs du milieu protégé ?
Deux solutions :
1. La personne que vous accompagnez se connecte elle même sur duoday.fr et crée son compte.
- Elle accède alors à toutes des offres de duos qui sont proposées par les employeurs en présentiel ou à distance.
- À elle de se positionner sur celles qui l’intéressent le plus.
- Ce sont ensuite les employeurs qui la contacteront.
2. La personne a besoin d’être davantage accompagnée : c’est alors à vous, structure accompagnante de vous connecter sur duoday.fr et de créer un compte.
- Vous accédez alors à toutes les offres de duos proposées par les employeurs en présentiel ou à distance.
- A vous de réfléchir, de discuter avec la personne que vous accompagnez pour sélectionner les offres de duos les plus adéquates.
- Ce sont ensuite les employeurs qui vous contacteront.
Pour toute question relative à l’inscription, une équipe de conseillers se tient à votre disposition : contact@duoday.fr ou 0 800 386 329 (appel gratuit)
#DuoDay2022
#SEEPH2022